Formation de formateur Sauveteur Secouriste du Travail (SST) : initiale

• Être capable de démontrer l’intérêt de la formation SST pour l’entreprise
• Maîtriser les aspects méthodologiques et techniques de la prévention et du secours pour mettre en oeuvre une formation SST
• Être capable de concevoir, animer, évaluer et suivre une action de formation d’acteur SST

• Toute personne souhaitant devenir formateur SST au sein d’un organisme de formation ou d’une entreprise, ayant une bonne aisance relationnelle, des capacités d’animation et d’expression
• Effectif : de 5 personnes minimum à 10 personnes maximum

• 56 heures, soit 8 jours, réparties en 2 semaines non consécutives
• Maximum 1 mois d’intervalle entre les 2 périodes

Module 1 : Intérêt du SST pour les entreprises

• Contexte et enjeux du SST pour l’entreprise, intérêt de cette formation
• Réaliser une analyse du besoin de l’entreprise :
  – nombre de participants
  – nature des risques de l’entreprise
  – organisation des secours
• Conditions requises pour le bon déroulement de la formation : salle, matériel
• Promotion des actions de formation SST

Module 2 : Méthodologie et technique de prévention et de secours pour mettre en oeuvre une formation SST

• Démarche de prévention en entreprise les points clés :
  – les indicateurs et définitions
  – les situations dangereuses, mesures de prévention et protection
  – l’évaluation du risque professionnel | DUERP
  – les acteurs de la prévention
• Appropriation des documents de référence, guides de données techniques et des outils à destination des formateurs SST (aides pédagogiques)
• Les compétences secours :
  – appliquer et argumenter les conduites à tenir
  – réaliser et justifier les techniques gestuelles

Module 3 : Conception – Animation – Evaluation – Suivi d’une action de formation d’acteur SST

• Concevoir un déroulé pédagogique :
  – prendre en compte les documents spécifiques du dispositif SST
  – définir des modalités d’évaluation formative et indicateurs de réussite
• Notion de base de communication :
  – adaptation du discours pour un public adulte
  – les méthodes pédagogiques
  – gestion du groupe et les difficultés pouvant être rencontrées
• Réaliser les évaluations formatives des participants
• Réaliser les épreuves certificatives définies dans le référentiel de certification
• Gestion administrative – Utilisation de l’outil FORPEV

Module 4 : Epreuves certificatives

• Formateur de formateurs certifié par le réseau Assurance maladie Risques professionnels / INRS
• ASTI, organisme de formation habilité par ce même réseau

Session uniquement en inter-entreprises :

• Tarif inter-entreprises : 1400€ HT / participant

Etre titulaire du certificat SST ou APS en cours de validité – l’attestation des bases en prévention

Session inter-entreprises :

Sessions 2024, à Toulouse, locaux de l’ASTI :

• 12-13-14-15 et 26-27-28-29 novembre

• Apports de connaissances théoriques en interaction avec les participants
• Mise en situation pratique d’animation de séquences pédagogiques
• Jeux de rôle, études de cas, travail en sous-groupe

2 épreuves certificatives sont organisées :

• 1ᵉʳᵉ compétence, en début de 2ᵉ semaine
  2ᵉ compétence, en fin de formation

Formation uniquement en inter-entreprises :

Inscription au plus tard 5 jours avant le démarrage de la formation

• A l’issue de la formation et en cas de réussite aux épreuves certificatives (7 compétences acquises), le participant recevra un certificat de formateur SST, issu de Forprev, délivré par le réseau Assurance maladie Risques professionnels / INRS.
• Le certificat de formateur SST est valable 36 mois – Renouvellement possible par le passage d’une formation MAC d’une durée de 21 heures en présentiel

• Locaux accessibles aux Personnes à Mobilité Réduite (PMR)

•  Pour les Personnes en Situation de Handicap (PSH), merci de nous contacter pour déterminer les possibilités d’aménagement de la formation