Nos formations pour les Services de Prévention et de Santé au Travail
La formation des professionnels de santé au travail permet aux SPST de suivre toujours mieux les salariés des entreprises et organismes qu’ils accompagnent.
Nous vous accompagnons dans l’actualisation et le maintien des compétences des différents métiers de la santé au travail : médecins, infirmier·ère, assistant·e, IPRP-Préventeurs, RH et Directions.
Nos formations
pour les professionnels de Santé au travail
DU Infirmier Infirmière en Santé au travail – IDEST

IDE nouvellement recruté·e·s en SPST, Infirmiers et Infirmières d’entreprises, IDEST expérimenté·e·s… Quel que soit votre profil, accédez à notre DU (Diplôme Universitaire) en santé au travail.
Diplôme répondant aux exigences de formation telles que définies dans le décret N°2022-1664 du 27 décembre 2022 et l’arrêté du 30 janvier 2023.


Journées d’actualisations médicales

Lors de ce cycle de formations, venez actualiser vos connaissances sur les outils diagnostiques et thérapeutiques de diverses spécialités médicales : rhumatologie, neurologie, dermatologie, cardiologie, ophtalmologie, pneumologie, infectiologie…
Parcours métiers IDEST : renforcement de vos compétences

IDEST, ces formations vous permettent de renforcer vos compétences et vos habilités dans des domaines spécifiques relatifs à votre métier : surveillance médicale renforcée en lien avec des expositions professionnelles spécifiques, environnement juridique de la santé au travail dans la Fonction publique.


Identification des risques professionnels et pathologies du travail

Ces formations sont dédiées au développement de savoirs et de savoir-faire, afin d’identifier les problématiques de santé liées à l’exposition à des situations professionnelles à risques et l’organisation d’actions à mener pour les prévenir.
Appui à l’action en milieu de travail (AMT)

L’action en milieu de travail nécessite des compétences et des règles méthodologiques spécifiques qu’il convient d’acquérir et maîtriser afin de rendre celle-ci pertinente et efficace. Découvrez nos formations dédiées.


Appui aux consultations-entretiens

Pour mener à bien des consultations dans le cadre de missions de santé au travail, il est nécessaire de connaître plusieurs modalités de pratique mais aussi certaines connaissances théoriques à utiliser lors de celles-ci. Développez les compétences de vos équipes !
Prévention de la désinsertion professionnelle

Le risque de la perte d’emploi d’un salarié en cas d’une altération de santé est courant. Participez à un travail de réflexion collectif sur les actions à mener dans le cadre de la prévention de la désinsertion professionnelle.


Droit et management en santé au travail

Ces sessions sont destinées à l’approfondissement de connaissances transversales dans des domaines complémentaires aux activités quotidiennes des professionnels de la santé au travail : environnement juridique, déontologie professionnelle, gouvernance et certification des SPSTI, encadrement des équipes pluridisciplinaires.

Ergonomie – Toxicologie – Ergo-toxicologie

Nos formations en Ergonomie – Toxicologie – Ergo-toxicologie mêlent apports théoriques et mises en situation pratiques afin d’apprendre à mieux prévenir le risque chimique en situation réelle de travail.
Elles fournissent aux participants des démarches méthodologiques et des outils d’intervention directement mobilisables sur le terrain.
Parcours métier Assistant·e en Santé au Travail (ASST)

ASST nouvellement recruté·e, notre parcours “Formation initiale” vous apporte les clés pour comprendre vos rôle et missions au sein du SPST. Vous prenez possession des bases de votre métier : accueil des salariés, relation avec les entreprises.
ASST expérimenté·e, lors de notre parcours “Renforcement des compétences”, vous acquerez les connaissances théoriques ainsi que les compétences pratiques afin de réaliser une fiche entreprise (FE).

Prévention de la santé mentale

Comment prévenir les RPS et, à défaut, prendre en charge un salarié en souffrance psychologique ? Venez développer vos connaissances sur la psychopathologie et la psychodynamique du travail afin de faciliter votre gestion des risques psychosociaux.

La formation au service de votre mission

Une approche terrain
Nous construisons nos formations à partir des besoins des professionnels de santé.
Nous proposons ainsi à nos stagiaires des solutions et méthodes concrètes, adaptées aux réalités des soignants.

Une expérience pluridisciplinaire
Nos équipes comprennent un grand nombre de métiers et d’expertises, permettant des approches variées et personnalisées.
Nos formateurs enrichissent leurs contenus pédagogiques de leurs expériences terrain.

Des spécialistes de la santé au travail
Avec souvent plus de 20 ans d’expérience, nos formateurs et intervenants sont docteurs, médecins, professionnels de la santé ou encore chercheurs.
Ils cumulent plus de 7000 interventions auprès d’entreprises et SST.
Accessibilité Personnes en Situation de Handicap

Locaux
Accueil et informations
Nos chargées de formation, Anne-Lise et Anne, sont à l'écoute des personnes en situation de handicap pour leur apporter tout renseignement utile.
Vous êtes intéressé par l'une de nos formations ? Nous vous invitons à nous contacter afin que nous estimions ensemble les possibilités d’aménagement de cette formation.
L'ASTI, organisme de formation certifié
Certification QUALIOPI
L’ASTI a obtenu la certification Qualiopi en date du 12/07/2021, au titre de la catégorie «Actions de formation».
Elle vous apporte une assurance quant à la qualité des processus que nous mettons en oeuvre tout au long de nos formations.

Enregistrement IPRP
L'ASTI est enregistrée par la DREETS en tant qu'Intervenant en Prévention des Risques Professionnels (IPRP). Cet enregistrement atteste des compétences de nos formateurs dans le domaine de la prévention des risques professionnels et de l'amélioration des conditions de travail.

Habilitation
ODPC
L'ASTI a l'habilitation permettant de délivrer des formations dans le cadre du Développement Professionnel Continu (DPC). Toutefois, un dossier d’habilitation devra être déposé pour chaque formation auprès de l’ANDPC qui est susceptible de refuser cette habilitation
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sur l’une de nos formations ?
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