S’outiller à l’encadrement d’équipe en SPST

• Identifier le rôle et les enjeux liés à l’animation d’un collectif de travail
• Apporter des éléments de réflexion sur sa pratique pour développer ses aptitudes dans l’encadrement et la coordination
• Proposer des outils aux encadrants pour maintenir la coopération et la santé de l’équipe

• Médecins du Travail
• Infirmier·ère·s cadres en santé au travail
• Cadres assistants
• Cadres préventeurs

A définir ensemble en fonction de votre besoin

• Éléments de sémantique : encadrement, animation, coordination, management, notions d’autorité
• Les spécificités organisationnelles en santé au travail
• Les enjeux de l’encadrement d’une équipe, rôle, limites… pour maintenir la coopération et la santé
• Discussion à partir d’éléments théoriques de l’encadrement, sur les ressorts de la coopération et de l’engagement
• Échange sur les outils d’aide à l’encadrement d’une équipe
• Apports réflexifs à partir de situations concrètes

Psychologue clinicien du travail, spécialisé en psychodynamique du travail

Exercer en santé au travail

Formation uniquement en intra-entreprise. Merci de prendre contact avec nous pour définir une date.

• Apports théoriques
• Interactions entre les participants et le formateur à partir de situations concrètes

Auto-évaluation et analyse de cas

Formation en intra-entreprise :

Mise en oeuvre possible sous 1 mois à compter de la date de signature du contrat

• Locaux accessibles aux Personnes à Mobilité Réduite (PMR)

•  Pour les Personnes en Situation de Handicap (PSH), merci de nous contacter pour déterminer les possibilités d’aménagement de la formation